Office Régional de Placement

D’excellents contrôleurs qui prennent beaucoup de plaisir à vous rabaisser et vous humilier ! Je ne comprend d’ailleurs pas leur intitulé de poste de « conseiller en personnel », je travaille dans les ressources humaines ... Lorsque votre conseiller vous explique que devez être très « scolaire » avec un ton digne d’un gardien de prison et avec beaucoup de condescendance et que vous devez postuler à des offres d’emploi demandant des qualifications auxquelles vous ne répondez pas du tout.. il y a de quoi s’interroger sur l’utilité de l’ORP.. leur conseillers en personnel n’ont aucune idée du marché de l’emploi et ne savent pas déchiffrer une job desc en anglais… mon conseil pour les prochains qui seront contraints à faire appel à eux : arrosez abondamment les feuilles de recherche d’emploi (postulez bêtement à tout et n’importe quoi) , rentrez dans le jeu de votre conseiller en lui montrant que vous lui devez la vie et que votre subordination à lui est sans limite.. Et réfléchissez à vos entretiens mensuels, vous vous en amuserez énormément avec un peu de recul !Un grand ménage serait fort utile dans cette institution !

ORP LausanneJ'etait dans un période assez compliqué de ma vie après avoir travaillé 20 ans sans aucun soucis voici arrivée une maladie et je me retrouve au chomage et je dois aller à l'ORP .....et j'etait surpris de la gentillesse du personnel et surtout je dois dire que ma conseillère Madame Chevallier Joëlle elle est professionnelle, toujours à l'écoute et grâce à ses conseils je retrouvé un nouveau job.....merci du fond du cœur à vous Madame Chevalier et à toute le personnel pour vos attentions et votre gentillesse et courtoise

Raccroche littéralement au nez, ces experts" du placement et des outils informatiques n'ont visiblement toujours pas le réflexe de consulter le dossier "Spam" s'ils ne reçoivent pas de mail au 3ème envoi.Point positif

The staff here is both courteous and rude, depending on who you land on. If they are in a good mood, they do a lot for you. If they are in a bad mood, they treat you lower than any dog... I understand they are busy and have a lot to do, but there is no need to make me cry! I don't know all the orchestral movements of government agencies... But they really don't like you to ask questions. Don't speak legalese? Too bad, I guess.

Quoi rajouter de plus après le magnifique commentaire publié juste avant le mien.L'ORP fera tout pour vous mettre des bâtons dans les roues en vous traitant comme si vous étiez des gamins et chercheront le moindre prétexte (rdv manqué, recherches d'emploi insuffisantes ou pas remis dans les temps) pour vous sanctionner, et ainsi vous ne toucherez pas vos indemnités chômage combien même vous y avez droit car vous avez cotisé depuis de nombreuses années.Voici deux exemples personnels :Lors de la deuxième période de confinement du au covid, j'avais un entretien téléphonique prévu avec ma conseillère. Problème : je n' ai jamais reçu son appel pour cause de problème de réseaux. J'ai beau eu écrire au service juridique en leur expliquant ce qu'il s'était passé et demander une preuve à l'opérateur de télécommunications quant au problème de réseau survenu ce jour là, mais rien n'y à fait, l'orp n' à rien voulu savoir alors que ma conseillère avait bien compris le problème et aurait pu faire quelque chose pour que je ne sois pas pénalisé.2 ème exemple :J'avais trouvé un nouvel emploi à 100% et avait eu une promesse de contrat fixe, je n'ai donc pas remis de recherches d'emploi, ce qui me paraissait logique au vu de la.possibilité d'être engagé sur le long terme. Résultat : sanction de 1 mois sur les indemnités chômage pour non recherche d'emploi...Tout ce qui compte : remplir aveuglément les fiches de recherches d'emploi et accepter n'importe quel job qu'on vous propose même si ce dernier ne vous convient pas

Malheureusement, des phrases comme nous ne sommes pas là pour vous trouver du travail" ou "nous ne faisons pas de miracles" sont récurrentes.Je suis entièrement d'accord avec les commentaires ci-dessous

Very kind and helpful employees. If you are serious about your needs and a bit active on your part, everything should go well ! On first visit at the 3rd floor discuss your issue and you will get information. If relevant to your case, you will get an inscription form. You must keep your AVS number, id card, etc. to fill the needed information. Details related to your employment and past salaries might also be needed. You can submit the form at the counter and get an appointment date/time for follow-up with an available advisor. Personal appointments are normally on the 2nd floor.

Des vrais monstres, il vous donne plus envie de vous jeter du pont de Chauderon qu’autre chose. Merci pour votre service aussi misérable qu’il soit, vous nous considère comme du bétail. Comment peut-on travailler dans ce domaine et être aussi inhumain???!

il y a definitivement trop de personnel dans ses lieux et qui plus est, n'ameliorant en rien le quotidien de la population lausannoise. A un moment donné, il faudrait faire du tri. Au lieu de saigner le contribuable.

Kamelott en vrai !La dénomination (Office régional de placement) est trompeuse.Les personnes qui y sont employées, et qui usurpent le titre de conseiller" et "conseillères"